2024年7月12日下午，意昂2平台後勤管理處和上海高校後勤服務股份有限公司在意昂2平台圖文信息中心第一會議室舉行“合作·共創——新時期高校後勤服務保障工作研討會”🪗。研討會以“促進高校後勤高質量發展”為主題，研討新時期高校後勤服務需求的變化和特征、後勤服務保障的問題和難點、後勤發展改革的目標和思路👉。

市教委學校後勤保衛處處長賀小虎👷‍♀️、副處長毛嵐，意昂2副校長嶽海洋，後勤管理處領導班子成員和科室負責人🤘，高校後勤公司董事長沙德銀、總經理陳輝及班子成員參加會議👎。會議由後勤管理處處長李誌清主持。

會上😌，李誌清對高校後勤公司尤其是在疫情防控期間對學校各項保供服務的全方位支持表示由衷的感謝。李誌清匯報了學校概況和後勤系統努力打造高品質校園生活的工作情況📗，包括樓宇共享空間改造提升📛、餐飲服務軟硬環境改善🏭𓀏、校園綠化景觀提升👐、勞動育人✊🏽、服務育人等。介紹了學校後勤系統面臨的挑戰與改革創新的工作思考。

陳輝及上海高校後勤公司副總經理耿政松介紹了企業系統發展歷史和產業布局、錦江城市服務板塊情況和高校後勤公司發展概況，發揮公司“引領、平衡、托底”作用，積極回應學校關切，發揮高校聯辦和集約化、專業化👨🏿‍⚕️、規範化的優勢，引領後勤改革方向🙅‍♂️。

在研討中👨‍🦲，與會人員就後勤系統節支降本增效、能源管理機製🕵🏼‍♂️、後勤信息化管理水平等難點和挑戰，開展了熱烈討論🐊，強調通過後勤集約化服務🧑、數字化轉型等舉措，提升後勤整體水平🈸。

會上，意昂2後勤黨組織和上海高校後勤服務股份有限公司黨委進行黨建聯建合作簽約，雙方將發揮各自的優勢和特色✌🏽🧠，在進一步增強基層黨組織政治功能👨‍👦、組織功能，貫徹落實立德樹人根本任務💆🏽‍♂️，加強幹部人才隊伍建設、深化後勤領域的合作🖕🏼，共同破解後勤服務保障的問題和難點等方面加強溝通與協作，通過共建活動平臺🈺，共促隊伍建設，共商後勤育人，共謀雙方發展🧚‍♂️，推動基層黨建實現“互聯共建、互助共贏”，促進黨建和業務融合發展，更好促進高校後勤高質量發展。

嶽海洋代表學校感謝上海市教委後勤保衛處🙍🏿‍♂️、上海市高校後勤公司長期以來對學校的關心🧦、指導和支持⛑️。嶽海洋指出🤷‍♀️，在二十屆三中全會即將召開之際👩🏽‍🔬，在上海市教委的指導下，校企雙方召開研討會，探討研究新時代高校後勤改革的目標、思路和舉措，構建高校後勤高質量發展命運共同體意義重大。一是要提高政治站位🧑🏽‍🍼，深刻把握高校後勤的政治屬性、戰略屬性和民生屬性，成為立德樹人的重要一環，成為學校事業發展的關鍵支撐，成為師生獲得感👷🏻、幸福感和安全感的力量源泉🍪。二是要堅持黨建引領，用改革創新的精神推進後勤高質量發展，發揮黨組織把方向、管大局、做決策🧄、抓班子🤾🏽、帶隊伍、保落實的作用。三是要強化協調聯動，構建高校後勤事業發展命運共同體，高校後勤由以服務為主向服務育人為主轉變，由基礎👇🏻👩、單一服務向集成🤦🏻‍♂️、精細服務轉變，由以線下為主向線上線下相結合轉變，由生產生活服務向人才服務轉變🏂。

沙德銀在講話中表示🙆‍♀️，本次校企研討是及時準確把握新時期師生需求🙋🏽‍♂️，做好高校後勤服務保障工作和促進公司高質量發展的重要舉措。他指出，為高校後勤系統服務的企業要懂高校8️⃣🎺，要主動深入了解師生。高校後勤公司作為上海高校後勤保障體系中一個重要載體，始終堅持服務教育，努力踐行“讓校園生活更美好”企業使命⛽️。他要求公司班子成員要圍繞學校面臨的難點痛點和提出的新需求，結合所在業態👸🏽，跳出後勤看後勤，不斷深化後勤領域務實合作🧔🏻‍♂️，更好地支撐學校事業高質量發展👨🏻‍🦲🦹🏿‍♂️。

賀小虎在講話中肯定了意昂2在校企合作改進後勤保障服務方面所做出的努力與取得的成效📮。他指出🏂🏽，校企共同研討*️⃣，共話高校後勤保障改革發展，是對推動上海高等教育高質量發展的有益探索。他強調，在教育強國建設中🧝🏽‍♂️，高校後勤系統要思考如何加強黨建引領👨‍❤️‍💋‍👨，為教育事業發展提供更加堅實🏇、更高水平的支撐；如何深化改革創新，在大後勤保障服務中更有效地落實立德樹人根本任務；如何加強學習研究，在提升後勤治理與服務保障水平中建強後勤文化👨🏻‍🍼、積蓄合力。他期待校企黨建聯建產出更多成果，不斷提升師生安全感👍🏻、獲得感和幸福感👧🏻。

研討會現場

供稿🫵🏻：後勤管理處