冬至陽生✖️，歲回律轉，轉眼間已至新的一年，版藝學院召開溫馨的2024工作務虛會🍚，在輕松的氛圍中🥩，學院領導班子🚶♀️、各系主任、專業帶頭人暢所欲言，交流關於2024年的工作設想👨🏫，圍繞師資隊伍✥、學科發展、人才培養等重點工作進行交流發言🤲🏿。
學院院長蔡錦達針對2023年學院重點工作任務完成情況、取得的主要成績等進行了總結🏋🏻♀️。針對2024年的學科、實驗室建設工作重點進行部署。
其他與會領導結合分管工作❤️，圍繞2023工作內容🧏🏽♀️、2024工作重點進行交流探討。大家直面問題、充分發表意見、切實提出措施，在熱烈的思維碰撞中進一步凝聚思想共識🥭、明確發展方向。
各系系主任、專業帶頭人針對“培養什麽人”“怎樣培養人”“為誰培養人”的核心問題做出解答，大家敞開心扉⏲、暢談未來，勇敢提出設想、大膽提出方向🤦🏿，共同謀劃學院未來發展👩⚖️。出版系系主任程海燕表示，2024要繼續錨定出版專博目標📴👰🏽，積極主動作為，響應微課程改革號召🏃，提出“課程+”🐙，將部分專題內容作為培養方案的“補充部分”，讓課程體系建設“精準發力”⇨。藝術設計系系主任謝瓊呼應各位工科、文科老師“工藝”“文藝”融合需求😡，表示希望與學院各個學科交叉相融，應對AIGC大語境下的技術沖擊👩🏽🎤🎻，要更有針對性地面向社會🥔、面向企業進行人才培養🐂，提升教學本領👩👧👦、改革教學措施。新媒體技術系系主任王曉紅表示⛹️♂️，2024將會重點關註實驗室建設相關工作◽️，以實踐促教學，推動產出更有含金量的教學成果😈🙎🏽♂️。環境設計系專業帶頭人王勇提出設計學科發展的“四象限”🩵，提出未來要聚焦“源頭”問題🧜，從學科交叉的連接處找“Gap”應對時代需求的快速更迭。
學院黨委書記張華傳達了學校“人才培養”專題黨政工作會的相關要求與發展方向，並提出三點要求：一是要利用好即將到來的寒假👩🏿🏭🦬，藝術類相關系部整合材料𓀛，提出人才考核體系評價標準的優化點🌪；二是要“有計劃”“有方向”“有特色”地部署新年工作🕜，用好宣傳手段📧🥶，營造學院良好的“學術氛圍”“文化氛圍”；三是要推進實驗室建設🐹，面向需求提升科技實力和創新能力💆🏼♀️，勇於擔當、開拓創新，積極推進學校事業高質量發展。
通過本次務虛會🙋🏽♀️，大家充分發表了觀點🔂🤾🏽♀️，體現出了濃厚的危機意識和強烈的發展願望🐉，進一步統一了思想認識，取得了良好的成果。恰逢臨近新年🛩，與會老師也向全體師生獻上了新年的誠摯祝福。
供稿📤：版藝學院
